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第1567章(2 / 2)

正常家庭的处事方式,一般都是早早选定第三代继承人,让第三代继承人出任经理等职位,积累经验、培养能力。

等上一辈老了,就将其升成总裁或副总裁,其他家族都是这么干的。

但是这么久了,郑家这个第三代继承人始终没有选出来,这实在是奇怪,私底下很多人都在议论他们家。

谢承宇说道:“目前郑家继承人有两个人选,一个是二舅和二舅妈的儿子,另一个是四舅和四舅妈的儿子。”

“虽然一直没有挑明,但郑家默认继承人要选儿子,大舅家和三舅家都没有儿子,所以大舅家和三舅家基本上就退出了这场纷争。”

说到这里,谢承宇顿了一下,继续道:“其实大舅妈挺疼郑仙仙的,如果有可能的话,她会帮郑仙仙去争一争继承人的位置。”

“但是我姥爷也就是郑家现任董事长,是个非常固执封建的人。”

“他严重的重男轻女,是一点商量的余地都没有的那种,因为这个,大舅妈就始终没有心思去争。”

南潇以前根本不了解郑家的这些事,听到这些,她不由得很惊诧。

“那你大舅和大舅妈为什么没有生二胎?既然知道老爷子重男轻女,怎么不去生一个儿子?”

郑仙仙的父亲是郑家集团的现任总裁,由于老爷子已经干不了事了,他不只要干总裁的活还要干董事长的活,可以说是十分操劳,为郑家集团付出了很多。

在这种情况下,他应该很热衷权力,不舍得把付出了这么多心血的公司交给别人的儿子,要把公司交给自己的亲生孩子才是。

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