要说心底没有一丝失落是不可能的，毕竟在副秘书长这个位置上，马涛已经干了足足有三年之久了。

自己的年龄也即将迈进五十的门槛，如果再不能更进一步的话，在厅局级这个位置上恐怕就不止要蹉跎五年五年的时间了。

“最近机关这边的工作还有离退休老干部那边的事情有没有什么压力？”

马涛落座后，周扬并没有急着开口，思绪似乎仍然停留在此前的问题上面。

尽管是刚开年。

不过随着全省首轮干部调整基本上已经到位，现在周扬对经济发展的问题是非常注重的，可以说工作中心基本上都在政府这一块。

其实周扬也知道他这个省长肯定兼任不了太久，能干到年底就算是很不错的。

但是尽管如此。

省里的经济工作还是要重点抓，甘南的基础条件差，发展的潜力就目前来看也是一眼到顶，如果这一年的时间不抓牢的话，那后面想开展工作恐怕就很难了。

目前他最缺的并不是资源，而是人。

甘南的人才自然有，但是作为一省书记，他要用的并不是普通的人才，更不是具备极强专业能力的专才，而是能够治理一方，带动当地经济发展的复合型人才。

马涛这个人能用，这是周扬一早就已经有了判断的。

而骤然听到周书记问这么一个问题，马涛心底也是疑惑万分。

工作压力？

领导问这个问题，一般都是要考虑进行工作调整的征兆啊！

但是最近省里似乎没有人事调整的需要，既然如此，那周书记问这个问题是什么意思？

其实不怪马涛多疑。