“外贸业务？两亿营收？你确定？”

郑一凡瞪大眼睛，满脸不可置信地看着赵文浩，原本心中的阴霾瞬间消散得无影无踪。

要知道，其他项目由于各种原因无法在定州落地实施，但若是能把热水器产业做大做强，那绝对算得上是一个绝佳的方案！

然而，想要实现两亿的营业收入目标并非易事。以平安县现有的工厂规模和产能来看，显然远远不能满足这个需求。

因此，必须进一步扩大生产规模。而这一举措不仅会带动大量人员就业，同时也会给当地财政带来可观的增收。

更重要的是，正如郑一凡之前所预料的那样，整个定州市只有一家国有企业能达到如此庞大的规模。

假如恒远电子能在这个领域全力以赴、持续发展壮大，那么极有可能超越那家国企，一跃成为定州市首屈一指的大型生产企业！

想到这里，郑一凡不禁心潮澎湃起来……

“没错，就是外贸业务！”赵文浩非常笃定地点了点头说道：“就现阶段而言，我们公司的产能确实有些力不从心。

哪怕只是供给国内市场，都难以完全满足。所以，我计划首先要充分利用现有的产能，确保能填饱国内市场这个大胃口。

等把这一块安顿好了，再向外拓展，进军国际市场。”

赵文浩之所以敢说出这样的话，并不是想要糊弄郑一凡或者信口开河。

因为在家电行业里，迈向国际化已经成为一种不可阻挡的趋势。

只可惜他们的公司才刚刚创立10个月，许多环节和体系都尚未成熟完备。

办企业嘛，归根结底还是得稳扎稳打、步步为营，靠着实干精神一路向前迈进。

毕竟，世上本就不存在什么一蹴而就的捷径，可以让人轻松跨越所有障碍。

以产能而论，赵文浩何尝不想一步到位，让每月产量瞬间飙升到10台呢？然而现实却很骨感，由于缺少足够数量的熟练工人，这根本就是痴人说梦！

不仅如此，从管理学角度来看，1000人规模的工厂其管理模式属于一个层级，但若要扩大至2000人甚至3000人时，则所需的管理体系将会发生翻天覆地的变化。

面对这些难题，只能循序渐进地逐一解决。

对此，赵文浩并无任何隐瞒之意，而是选择坦诚相待，向郑一凡一五一十地道出实情。

这样一来，可以避免郑一凡心生猜忌，误以为自己还有别的想法。

“赵总，如果贵司确实急需技术型人才，我倒是能助您一臂之力。”不知是否突然灵光一闪，郑一凡面露喜色，激动地说道。

赵文浩心中猛地一揪，难道说郑一凡是想要往自己的公司里安排人手不成？

不过，无论如何，郑一凡的面子不能不给啊！

就算对方真要塞些草包进来，那也只能咬牙硬接下来。

大不了养着他们就是了，只要能和郑一凡把关系拉近一步，起码现阶段在定州这里就能稳定不少。

“郑市长推荐的人才，那绝对优秀！”赵文浩毫不迟疑，立刻拍起了一通马屁。